Vacature BOVAG: Medewerker techniek (0,7 – 1,0 FTE)

Over BOVAG

BOVAG is een brancheorganisatie van ongeveer 8.000 ondernemers die zich met mobiliteit bezighouden. Bedrijven die zich hebben gespecialiseerd in personenauto’s, klassiekers, bedrijfsauto’s en trucks, tweewielers, caravans, aanhangwagens, motorenrevisie, autoverhuur en -delen, autowassen, autopoetsen, verkeersopleidingen, schadeherstel en tankstations zijn welkom als lid. Daarnaast is BOVAG een keurmerk voor de klanten van deze bedrijven. De BOVAG-leden zorgen dat BOVAG-klanten zorgeloos kunnen genieten van hun mobiliteit. En die mobiliteit kan allerlei vormen hebben natuurlijk. Van fiets tot caravan en van auto tot scooter.

BOVAG dient voor de leden als inspirator, als platform en als nieuws-, en informatiecentrum. BOVAG lobbyt, adviseert en organiseert kwaliteitszorg. Daarnaast is BOVAG een werkgeversorganisatie die de cao afsluit en zich bezighoudt met arbeidsomstandigheden en onderwijs. Bovendien zorgt BOVAG als netwerkorganisatie voor inkoopbundeling. Kortom, BOVAG biedt op een breed front een grote meerwaarde voor aangesloten bedrijven

De functie

Als medewerker techniek werk je nauw samen met het team dat zich binnen BOVAG richt op onze schadeleden en bent een belangrijk aanspreekpunt voor zowel leden als collega’s. Je adviseert ondernemers en medewerkers over technische ontwikkelingen in de schadeherstelsector. Samen met één directe collega bezet jij de Technische Helpdesk van BOVAG waarbij jij via telefoon of per mail (en soms live) deskundig advies levert over onder andere snijlijnen, verbindingstechnieken, kalibratie van ADAS-systemen en (de)montageprocedures. Dit advies baseer je op fabrieksinformatie die rechtstreeks tot je beschikking staat. Zo ontwikkel jij jezelf tot de vraagbaak over technologische ontwikkelingen en innovaties voor autoschade-, autoruit-, caravan- & camper-, motorfiets- en truckschadeherstelbedrijven.

Daarnaast ondersteun en adviseer jij BOVAG-leden bij de lopende certificeringsprocessen die cruciaal zijn om de kwaliteit en veiligheid van het schadeherstelvak te borgen. Daar waar zij vastlopen in het certificeringsproces, bied jij een helpende hand. Je helpt leden bij de voorbereiding op de audit door een Certificerende Instelling, geeft antwoord op hun vragen en zorgt ervoor dat de administratie bij BOVAG nauwkeurig wordt bijgehouden in ons CRM-systeem (AFAS). Vanuit jouw ervaring en expertise geef je ook advies bij de uitrol en totstandkoming van de verschillende (branche)normeringen die BOVAG ontwikkelt. Je bent continu in gesprek met leden en hun medewerkers over hun én ons vakgebied. De ene keer evalueer je de kwaliteit van het herstel. De andere keer praat je mee en geef je jouw visie op de toekomst en inhoud van schadeherstelopleidingen. Een veelzijdige en verantwoordelijke rol.

Wie zoeken wij?

Voor deze functie zijn wij op zoek naar een enthousiaste persoonlijkheid die graag een stapje extra zet om onze leden van de juiste antwoorden en adviezen te voorzien. Je hebt affiniteit met de mobiliteits- & schadeherstelbranche en het leveren van kwaliteit is jou op het lijf geschreven. Je werkt nauwkeurig en hebt een dienstverlenende instelling, zowel naar leden als naar je collega’s. Het is een pre als je al ervaring hebt opgedaan in de schadeherstelsector. Maar bovenal vinden we het belangrijk dat je beschikt over technisch inzicht en gedreven bent om ondernemers en hun medewerkers te faciliteren op technisch vlak.

Wat krijg je daar voor terug:

• Een salaris tussen de € 3.000 en € 3.700 bruto per maand, op fulltime basis (40 uur). Inschaling is afhankelijk van ervaring en leeftijd.
• Ruim voldoende verlofdagen (34,5 op fulltime basis).
• Een veelzijdige functie in een dynamisch team. Je krijgt de ruimte om jezelf te ontwikkelen.
• Een fijne verjaardag! Bij BOVAG krijg je een leuk verjaardagscadeau: een dag bijzonder (en dus doorbetaald) verlof wanneer je op een werkdag jarig bent.
• Een 13e maand in december.
• Laptop (en telefoon) van BOVAG.
• Korting op diverse verzekeringen.
• Een fijne werkplek in Bunnik maar ook mogelijkheden om thuis te werken.

Solliciteren

Is BOVAG de plek waar jij jezelf ziet werken? Stuur dan jouw cv met daarbij een goed onderbouwde motivatie, in pdf-formaat, naar sanneroeterdink@bovag.nl. Heb je nog vragen voordat je gaat solliciteren? Dan kan je Sanne (HR adviseur) mailen op bovenstaand e-mailadres.

Hoe verder?

Binnen drie weken ontvang je reactie op je sollicitatie. Word je uitgenodigd voor een eerste gesprek? Dan zal dit een kennismaking zijn met iemand uit het betreffende team en Sanne. In dit gesprek is er voor jou ruimte om dieper in te gaan op de functie en BOVAG als organisatie en zijn wij benieuwd naar de persoon achter het cv.

Uiterlijk een week na het eerste gesprek hoor je of we je uitnodigen voor een tweede gesprek. In deze tijd is het dus ook aan jou om goed na te denken of je eventueel verder in gesprek wíl gaan.